近日，金华宁能热电有限公司召开了7S管理项目第一批样板区验收评比总结表彰会议暨誓师大会，经过前期现场验收评审和工作情况汇报评分，公司7S管理项目首批10个样板区全部通过验收。

       会上，获奖区域负责人分别就推进背景、实施计划、实施过程、成果展示等几方面汇报了7S管理实践过程中的经验做法和感想感悟。深圳百进管理技术有限公司指导员刘老师现场对第一阶段的工作情况作了总结汇报，同时对下一阶段7S管理创建区域的打造工作安排作了简要说明。

       公司副总经理卢如飞和陈维湧对样板区打造过程中的亮点和创意以及员工的辛苦付出表示赞扬。公司要求，一方面要总结经验、明确不足，充分发挥部门负责人的主导作用，鼓励全体员工在不耽误本职工作的情况下积极参与打造工作，不断提升部门间的配合紧密度；另一方面，7S的核心价值观要做到内化于心外化于行，7S管理的打造不是面子工程，更不是*治任务，它是员工展示自我风采的一个平台，更是提高公司管理效率和生产效率的重要手段。

       会议最后，陈维湧带领集体宣誓，公司要将7S管理理念融入生产、经营和行*管理，实现公司管理的制度化，规范化和标准化，进而不断提升管理效率和生产效率，形成具有金华宁能特色的7S管理标准。

       会议还对获奖区域负责人颁发了奖牌和荣誉证书。（通讯员：陆铃军）